此外，还值得一提的是，韩国财阀的经营哲学与东方儒教息息相关。其中最有代表性的是“三星经营哲学”，即“人才第一，事业报国，合理追求”。“三星”不但重才，爱才，善于用才，还不惜耗巨资培养人才，建立培训中心和学校、科研机构。郑周永本人虽只有小学文化，但他十分推崇知识和人才。他专门出巨资建立“现代人力开发院”，为“现代”培训各类人才。另外，李秉喆、金宇中等人还多次献出私有财产，捐助社会公益活动和文化教育事业，以“报效祖国”。财阀首领们大都生活简朴，工作勤奋。李秉喆主张，做人也好，办企业也好，都要把欲望限制在一定限度内，要合理追求利润，不能贪得无厌，企业行为要“像水一样符合自然”。这些思想都明显体现出东方儒教传统的烙印。
近几年，在韩国的社会舆论及政府内部，都出现了要求解散大财阀的呼声。政界也主张限制财阀的规模，准备把财阀的总数由现在的个缩减为个，并要求加强政府对财阀的财务监督，削弱财阀对韩国政治、经济的影响力。许多学者、专家呼吁财阀开放控股权，改变家族经营方式，以适应经济现代化的需要。面对上述挑战，一些大财阀已开始顺应时势，进行自身的改革。例如，通过下属企业的相互兼并，压缩财团规模，以提高对市场变化的灵敏度；改变传统的家长式管理作风，引进西方现代经营管理方法，使决策体制趋于合理化。如“三星”强调，管理体制的改革比销售额增长更为迫切，要用“独立思考的经理制”来取代传统的家长式决策体制。此外，各大财阀都在加强尖端产品的开发，增加科研经费，以提高产品的国际竞争力。由于财阀对韩国的经济仍具有举足轻重的影响，从长远来看，韩国要发展高科技和高素质产品，进一步提升产业结构和扩张经济规模，主要仍将依靠实力雄厚的大企业集团。
所以，韩国新政府虽然会对财阀采取某些限制措施，但不可能从根本上动摇财阀在韩国经济中的核心地位。
