“谷俊山肯定有他独特的升迁本领，不然不可能上得这么快。”熟知军方调职规律的大陆退役军官告诉本刊记者，一般来说，从作战部队调职到省军区系统的军分区或武装部的普通军官，都是养老或等待服役期满转业，没什么奔头和指望。从军分区或武装部很难调入作战部队任职，除非上面领导特别指定任用的军事、政工干部。
谷俊山能反其道而行之，说明他有“不一般‘才能’”。
谷俊山去职消息公布，网上有据称“熟悉谷俊山情况的老干部”称：“1995年前，谷俊山只是一个在自己家门口濮阳军分区服役的上尉军官，眼见没有大的升迁机会，谷曾几次找地方想转业。后来由于让其负责军分区‘三产’，谷打着军分区的旗号，以支援当地军队建设的名义，倒卖油气物资，捞了不少钱，从而打通了往上升迁的路子。”
而另一熟知谷情况的军官称，谷在提拔到济南军区后勤部生产部时，就以敢拿、敢要出名。令一般基层官兵奇怪的是，这样的人却两年一个台阶，一路顺风提拔。
中将的“烈士”父亲？
谷俊山负责濮阳军分区“三产”时间在上世纪1980年代末，其时正逢中共提出军队要忍耐、支援地方建设的指令，总部及各军区以下发动各部队“立足实业”搞生产经营，弥补军费紧缺，鼓励各单位积极开源创收。
