刚进入821医院，兰越峰被分到内科，后来医院组建特检室（B超诊断室），将其调整到特检室。在821医院，兰越峰的技术职称是医师，晋升为医师的时间是1988年12月27日，批准单位为821厂。
作为一家核工企业，821医院虽是企业医院，但在上世纪八十年代，医院的医疗技术、设备条件和待遇在广元都是一流的。医院对员工进出管理都很严，进入医院有严格的把关，离开医院也有相对严格的规定。九十年代初，821医院开始实施军转民，为了获得更好的发展空间和收益，很多技术骨干都开始选择往地方医院跳，时任821医院CT室副主任（实际的科室负责人）何军就是跳槽的人员之一。在医院资料上记者看到，当时何军请调请辞的理由为“就近照顾年迈的父母”，而实际情况是当时绵阳市人民医院要组建CT室，看上了业务技术能力很强的何军。
兰医生留在821医院的职工表和请调报告
根据821医院内部规定，夫妻均在医院上班的业务技术骨干，如要调离医院，其家属也必须一同调走。也就是说，何军要走，就必须将兰越峰一同调走。于是，何军与兰越峰共同递交了请调报告。报告内容为：“821厂职工医院：我们因工作需要和本人意愿，已联系好单位，请予批准为盼。”报告时间为1992年6月24日。
作为一家核工企业，821医院虽是企业医院，但在上世纪八十年代，医院的医疗技术、设备条件和待遇在广元都是一流的。医院对员工进出管理都很严，进入医院有严格的把关，离开医院也有相对严格的规定。九十年代初，821医院开始实施军转民，为了获得更好的发展空间和收益，很多技术骨干都开始选择往地方医院跳，时任821医院CT室副主任（实际的科室负责人）何军就是跳槽的人员之一。在医院资料上记者看到，当时何军请调请辞的理由为“就近照顾年迈的父母”，而实际情况是当时绵阳市人民医院要组建CT室，看上了业务技术能力很强的何军。
兰医生留在821医院的职工表和请调报告
根据821医院内部规定，夫妻均在医院上班的业务技术骨干，如要调离医院，其家属也必须一同调走。也就是说，何军要走，就必须将兰越峰一同调走。于是，何军与兰越峰共同递交了请调报告。报告内容为：“821厂职工医院：我们因工作需要和本人意愿，已联系好单位，请予批准为盼。”报告时间为1992年6月24日。
