北外前天表示，乔木早已调离教学岗位。乔木隔天在网上回应，当年转岗只是口头传达，一直没有给出依据和书面通知，到底怎么违反了纪律，“这次希望（大学）能提供”。
新华社引述北外党委宣传部有关负责人称，乔木2002年7月到北外工作，因违反工作纪律，2014年9月被记过处分，从教学岗位调至图书馆任工作人员，从事新书简介撰写工作。
北外宣传部则表示，目前校方正对乔木在网上的言论展开调查并将依规处理，有结果将第一时间对外公布。
对此，乔木昨日在微信上发文《男教授面试女生那些事（三）》反击，称很多朋友诧异，北外出了诸多“香艳丑脏事”，也没见给谁停课、转岗、开除什么的，“我不就敢说几句话、期末暑假去国外讲学考察，怎么就成了图书管理员了？”乔木希望北外能提供转岗的依据和书面通知，并反问：“有什么不能说的？”
乔木发表的上述文章，在微信与微博上均被删除。
乔木的博文引发舆论争议，尤其是女权主义者，对其进行了严厉的批评。微信号“女泉”的文章指出，乔木本人也曾在海外留学，他在海外时，如果是大学的教职员工，说这样的话就会有巨大的麻烦，因为这并非言论自由，而是不职业、不伦理，会丢工作，职业声誉全毁。指责乔木，并不是掩盖中国性别歧视的现实，而是谴责他作为教授，当自己的性别偏见与手里的权力结合，导致权力滥用时竟毫无反思和悔意。
对于网络上对其的批评之声，乔木在接受《中国妇女报》记者采访时说：“难道你们看不出来我文章主要是为了反讽、调侃现状的吗?”乔木表示，即使观点错误，每个人都有言论自由，公众可以批判。从法律层面上说，他没有违法，从道德上看，道德观不同的人不能对其进行道德绑架。 他表示“希望大家不要被新闻牵着走”。
