这两个积弊，对推进自我革命祸害不少、不轻。如果不革掉这两个毛病，勇于担当的精神不振，自我革命就会变成空话。
特别要强调的是，管党建的组织和部门，要有自我革命精神。有一种现象，就是一些部门有些同志尽管也经常强调管党治党要有问题意识，也经常指责存在这个或那个问题，但是在本单位或下级组织中长期存在的问题迟迟得不到解决。这就应该反问，他们的上级和管党的部门自己有什么问题？解决了没有？只有上级领导者真正承担起管党治党之责，勇于自我革命，才能推动别人自我革命，从严治党才能落到实处。
当然，从严治党需要的革命精神，是革命性和科学性相统一的。按照这样要求从严治党，自然是对干部和党员的严格管理与热情厚爱相结合。多年经验告诉我们，只要无私无畏，对人对事公道正派、实事求是，全面准确执行党的干部政策，就能客观公正地处理好每个同志的是非功过，就能既严肃认真又恰如其分地执行党的政策和纪律，做到奖勤罚懒、奖功罚过、选优劣汰，就可以用正确的政策导向去教育监督党员干部严守底线，激励和保护他们改革、创新和勇于担当的精神。如此持之以恒，就一定能够在全党营造出一个持久良好、充满活力的党内政治生态环境，有效地发挥全党的主动性、积极性、创造性，大力弘扬勇于担当的精神，我们夺取新时代的伟大胜利就会更加胜券在握。
（本报记者卫庶、白天亮、李婕记录整理）
